HR Manager (m/w/d)
- Leipzig
- Berufserfahrung
- Berufserfahrung (Senior Level)
- Führungskraft Erste Ebene
- Voll/Teilzeit
Die apo.com Group ist eine der führenden Online-Apotheken im deutschen Markt mit drei Standorten in Europa. Wir stehen für Innovation und Nachhaltigkeit gepaart mit einer ausgeprägten Leidenschaft für intelligente Technologien und Digitalisierung. Dafür setzen wir auf pharmazeutische Kompetenz, innovative digitale Services und KI gestützte Logistik Technologie.
Um unser starkes Wachstum weiter voranzubringen, suchen wir Persönlichkeiten, die die digitale Transformation der Gesundheitsversorgung mitgestalten möchten.
Werde Teil unseres wachsenden Teams und gestalte mit uns die Gesundheitsversorgung von morgen. Ab sofort suchen wir am Standort bei Leipzig einen HR Manager (m/w/d) in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche.
Um unser starkes Wachstum weiter voranzubringen, suchen wir Persönlichkeiten, die die digitale Transformation der Gesundheitsversorgung mitgestalten möchten.
Werde Teil unseres wachsenden Teams und gestalte mit uns die Gesundheitsversorgung von morgen. Ab sofort suchen wir am Standort bei Leipzig einen HR Manager (m/w/d) in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche.
Deine Aufgaben
- Du berätst und unterstützt unsere Mitarbeiter:innen, Führungskräfte sowie die Geschäftsführung in allen personalwirtschaftlichen und organisatorischen Themengebieten
- Du bist Ansprechpartner:in für arbeitsrechtliche Fragestellungen
- Du verantwortest operative und strategische HR-Themen von A-Z
- Du findest für einen definierten High Potential Bereich stets die besten Kandidat:innen im Recruiting
- Du übernimmst eigene Projekte in deinem Bereich und navigierst diese selbstständig zum Ziel
- Du verbesserst und optimierst HR-Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette in Zusammenarbeit mit deinem HR-Team
- Du erstellst Präsentationen, Kennzahlen, Daten und Analysen sowie ein monatliches Reporting
- Du behältst den Bezug zum operativen Tagesgeschäft durch die vertretungsweise Übernahme administrativer und organisatorischer Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung (z.B. Führen der digitalen Personalakten, Pflege des Zeiterfassungssystems, Erstellen von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen etc.)
Das bringst du mit
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, Rechtswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation mit HR-Bezug
- Du hast mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen, idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Du bringst gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit
- Du begegnest Menschen auf Augenhöhe und achtest sehr auf eine wertschätzende Kommunikation und Arbeitsweise
- Dich zeichnet deine selbstständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus
Das bieten wir dir
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung
- Anteilig remote Work, ganz deinem Wunsch entsprechend
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Schulungen, Workshops und Side-By-Side-Coaching, wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung
- JobRad-Kooperation
- Sehr gute Sozialleistungen u.a. mit eigener, subventionierter Kantine, kostenfreier Getränkeversorgung (Tee, Kaffee, Softgetränke), Personalrabatt, moderner Ausrüstung, Team- und Firmenevents u.v.m.
- Kostenlose Nutzung unseres firmeneigenen Fitnessstudios
- Positive Dynamik und Wachstumsumfeld im Zukunftsmarkt Gesundheit
Hinterlass jetzt deine Fußspuren und bewirb dich noch heute bei uns.
- Frau Julia Hesse
- HR Generalist (m/w/d)